Білак М.Ю.2024-10-242024-10-242024http://193.186.15.27:4000/handle/123456789/502Розробка інформаційної системи для HR з модулем оптимізації підбору претендентів [кваліфікаційна (магістерська) робота зі спеціальності 121 Інженерія програмного забезпечення; ОПП «Інженерія програмного забезпечення»] / Наук. кер.: к.ф.м.н., доцент Л. В. Глазунова; Державний університет інтелектуальних технологій і зв’язку. Одеса : ДУІТЗ, 2024. 93 с.У магістерській роботі автором проведено дослідження бізнес процесів відділів підбору персоналу компаній, проаналізовано найбільш популярні існуючі веб застосунки для організації підбору персоналу деяких компаній, виявлено вимоги до власної системи, спроектовано архітектуру системи, модель бази даних та користувацький інтерфейс, реалізовано намічені функціональні можливості системи та користувацький інтерфейс для неї.otherбізнес процеси відділів HRархітектура програмної системимодель даних для підбору кадрів.Other